随着企业的差旅业务越来越多，各大企业对专业差旅管理机构的需求越来越大，因为企业发现由自家 公司亲自处理差旅业务，无论是差旅管理效率上还是差旅管理成本节省上又或者是差旅出行体验上都无法满足企业的真正需求，因此越来越多的企业希望找到一 家最好的差旅管理服务机构，最适合自己公司的差旅管理服务机构。
随着我国电子商业的发展，差旅管理服务这一方面就好比一个诱人的蛋糕，26%的中国企业表示差率及服务管理预算占总年度收入的5%-10%，而目前的差旅服务规模已经膨胀到不行，而且目前仍在呈上升的趋势，而我国差旅市场在去年就以2900亿的数值赶超欧美，成为世界上最大的差旅市场。
如此巨大的数值背后，却是有人欢喜有人忧。航空公司不断加大力度抢占差旅市场，此外不乏一些国际大型酒店的在华业务也不断扩张；而一些跟机票、酒店租车沾边的企业也纷纷进行调整然后进军差旅市场，都想吃上这块蛋糕。
而企业怎么样才能选到一家最好的差旅管理服务机构来为自己的企业服务呢？因为企业差旅出行量越来越大，行政部门在规定时间已经无法既满足好领导对差旅成本的规定又满足同事出行的便利；采购部门无法既降低采购成本又合乎规定；财务部门无法在规定的时间对账付款，只能把出差人员垫付的时间拖 的越来越长；而出差人员想坐方便的航班、住更舒适的酒店的想法往往会与公司的差旅预算相互矛盾。
问题回到具体操作人员：到底该如何选择一家最好的差旅管理服务机构呢？什么样的差旅管理服务机构是最好的呢？答案是最适合企业的就是最好的。 而什么样的是适合企业的呢？
从具体需求来看，该如何选择呢？
第一、关注票价等成本；
第二、关注差旅全流程管理；考虑服务商是否具有独立开发、维护系统的能力。
第三、关注增值服务。
从以上三点出发，即可找到适合本企业的最好的差旅管理服务机构。
